行动学习法
在真实任务中学习,形成反思与改进闭环
6Ds学习项目设计模板是一种系统化的管理与分析工具,通过结构化的框架帮助团队和个人更高效地完成工作。Define-Design-Deliver-Drive-Deploy-Document六步学习设计。它将复杂的概念和流程转化为可视化、可操作的标准化方法,让抽象的思想变得具体可执行。
该工具的设计理念注重实用性与易用性,核心在于通过标准化的流程和清晰的框架,降低理解门槛,提升执行效率。无论是个人工作、团队协作,还是组织管理,都能通过这个工具建立统一的认知基础,减少沟通成本,提高决策质量。它不仅是一个操作工具,更是一种思维方式和工作方法论的体现。
核心价值:通过标准化框架快速落地,让复杂问题简单化、抽象概念具象化、执行过程可视化。帮助团队建立共同语言,统一工作标准,提升协作效率。适用于项目管理、战略规划、知识管理、流程优化等多种场景,是现代组织提升效能的重要工具。
培训完就结束,缺乏系统性设计,无法评估学习转化效果。6Ds通过六个维度确保培训从设计到落地全流程可衡量。
学员听完就忘,知识无法应用到工作。6Ds关注行为改变和业务结果,确保学习真正产生价值。
培训预算花了不少,但业务改进不明显,无法向管理层证明培训价值。6Ds建立完整评估体系,量化培训ROI。
从培训到业务改进。6Ds确保每一次培训投入都能转化为可衡量的业务价值,让学习真正驱动组织发展。
适合培训经理、学习发展专家、HRBP、培训讲师、组织发展顾问、企业大学负责人等培训专业人士。无论是设计企业内训、领导力项目还是专业技能培训,都能用6Ds建立系统化学习设计和评估体系,提升培训投资回报率。
完全可以。模板提供标准化框架,你可以根据实际需求自由修改内容、调整布局、添加元素。英飞思想家支持无限画布,给你充分的创作空间。
支持。英飞思想家提供实时多人协作功能,团队成员可以同时编辑、评论、标注,所有改动即时同步。还支持权限管理和版本历史。
可以。支持导出为PNG、PDF、SVG等多种格式,方便你在演示文稿、文档、报告中使用,或打印分享给团队。
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